Stefnur og vottanir

VIRK Starfsendurhæfingarsjóður leggur mikla áherslu á að ná sem mestum árangri í starfsendurhæfingu og á sama tíma að uppfylla lög, reglur og aðrar kröfur.

Hlutverk VIRK er að efla starfsgetu einstaklinga með heilsubrest sem stefna að aukinni þátttöku og virkni á vinnumarkaði og gildi VIRK eru fagmennska, virðing og metnaður.

VIRK lagði í umfangsmikla stefnumótunarvinnu veturinn 2024-2025 og má sjá afrakstur hennar hér. Til stuðnings meginstefnu hefur VIRK sett sér sértækar stefnur, markmið og leiðir.

Stefnur VIRK

Rannsóknarstefna
Upplýsingaöryggisstefna
Persónuverndarstefna
Innkaupastefna
Mannauðsstefna
Gæðastefna
Launastefna
Jafnlaunastefna
Jafnréttisáætlun
Vefkökustefna

Þá er VIRK heimilt samkvæmt lögum að styrkja og stuðla með öðrum hætti að rannsóknum, þróun og uppbyggingu í atvinnutengdri starfsendurhæfingu.

Styrkir VIRK - Stefnur, reglur og umsóknareyðublöð

Reglur um styrki til þróunar- og uppbyggingarverkefna í starfsendurhæfingu
Reglur um úthlutun styrkja vegna rannsóknarverkefna
Umsóknareyðublað vegna styrkja til rannsókna- og þróunarverkefna á vegum VIRK
Reglur um úthlutun styrkja til virkniúrræða
Umsóknareyðublað vegna styrkja til virkniúrræða
Reglur um úthlutun styrkja til úrræða fyrir þolendur kynferðisofbeldis
Umsóknareyðublað vegna styrkja til úrræða fyrir þolendur kynferðisofbeldis
Reglur um styrki til framleiðslu og útgáfu kynningarefnis

Vottað gæðastjórnunarkerfi samkvæmt ISO 9001:2015

2016 var gæðastjórnunarkerfi VIRK vottað fyrst samkvæmt alþjóðlega gæðastjórnunarstaðlinum ISO 9001 af faggildri skoðunarstofu BSI á Íslandi.

Jafnlaunavottun samkvæmt ÍST 85:2012

2018 hlaut VIRK fyrst Jafnlaunavottun ÍST 85:2012 að lokinni úttekt á vegum BSI á Íslandi og staðfestingu Jafnréttisstofu.

Vottað stjórnkerfi sem snýr að upplýsingaöryggi samkvæmt ISO/IEC 27001:2013

2022 hlaut VIRK fyrst vottun á stjórnkerfi VIRK sem snýr að upplýsingaöryggi ISO/IEC 27001:2013 af faggildri skoðunarstofu BSI á Íslandi.