Fara í efni

Upplýsingar fyrir lækna

VIRK leggur áherslu á gott samstarf við fagaðila innan heilbrigðiskerfisins til að tryggja réttar áherslur í þjónustu. Mikilvægt er að vera í góðu sambandi við þá sem vísa fólki til VIRK, sem eru oftast læknar heilsugæslunnar, á endurhæfingarstofnunum og sérfræðilæknar.

Ráðgjöfum VIRK ber að hafa samband við heimilislækni eða meðhöndlandi lækni einstaklings við mótun endurhæfingaráætlunar til að fá nauðsynlegar upplýsingar til að tryggja samfellu í endurhæfingu og annað sem hefur jákvæð áhrif á framgang starfsendurhæfingar.

Læknar sendi inn beiðni um þjónustu fyrir einstaklinga til VIRK ef þeir uppfylla ákveðin skilyrði.
 
Ekki er tekið við beiðnum um þjónustu VIRK nema að þær berist á þar til gerðu beiðnaformi sem finna má hér fyrir neðan og í Sögukerfinu. Ástæðan er sú að mikilvægt er að fá þær upplýsingar sem beðið er um á beiðnaformi VIRK s.s. vinnusögu og stöðu á vinnumarkaði til að hægt sé að afgreiða beiðnir á skilvirkan hátt.
 
Mælst er til þess að beiðnir séu sendar í gegnum Sögukerfið en þeir læknar sem ekki hafa aðgang að því geta nálgast beiðni um þjónustu hér að neðan og sent í ábyrgðarpósti til; VIRK Starfsendurhæfingarsjóður, beiðni læknis, Guðrúnartún 1, 105 Reykjavík. Ófullnægjandi beiðni verður endursend.
 
Hér má finna beiðni beiðni læknis um þjónustu hjá VIRK.

Gerð endurhæfingaráætlana vegna endurhæfingarlífeyris frá TR

Ekki þarf aðkomu VIRK til að halda utan um endurhæfingaráætlun. Hins vegar er það eitt af hlutverkum ráðgjafa VIRK að vinna starfsendurhæfingaráætlun með einstaklingum sem eru í þjónustu.

Ef bráð þörf er á framfærslu og læknir búinn að senda vottorð vegna endurhæfingarlífeyris er gert ráð fyrir að læknir sem skrifar það vottorð eða annar meðhöndlandi heilbrigðisstarfsmaður beri jafnframt ábyrgð á gerð fyrstu endurhæfingaráætlunar.

Sú áætlun þarf að vera með áherslu á endurkomu á vinnumarkað og í samræmi við leiðbeiningar sem fram koma á vefsíðu Tryggingastofnunar. 

Þegar einstaklingur hefur verið samþykktur í þjónustu og verið vísað til ráðgjafa hjá stéttarfélagi á sér stað kortlagning á styrkleikum og hindrunum og þarfagreining varðandi endurhæfingarleiðir.

Í kjölfarið er í samráði við meðhöndlandi lækni og eftir atvikum aðra meðferðaraðila, sett upp áætlun um endurkomu til vinnu, starfsendurhæfingaráætlun. Ef einstaklingur hefur þörf fyrir endurhæfingarlífeyri frá TR heldur ráðgjafi utan um endurhæfingaráætlun á grundvelli þeirrar áætlunar.

Getum við bætt efni síðunnar?

Hafa samband