Ůjˇnusta og rß­gj÷f

VIRK StarfsendurhŠfingarsjˇ­ur leggur ßherslu ß a­ eiga gott samstarf vi­ atvinnurekendur og alla ■ß sem koma a­ velfer­ starfsmanna. Gott samstarf mi­ar m.a. a­ ■vÝ a­ auka starfsgetu starfsmanna ß vinnumarka­i og styrkja ß ■ann hßtt ■ßttt÷ku Ý atvinnulÝfinu og samfÚlaginu.

  • SÚrfrŠ­ingar VIRK koma gjarnan Ý fyrirtŠki til a­ upplřsa um starfsemi sjˇ­sins og mi­la frŠ­slu um mikilvŠgi virkni ß vinnumarka­i. SlÝkar kynningar er hŠgt a­ fß bŠ­i fyrir stjˇrnendur og starfsmenn ■eim a­ kostna­arlausu.

  • VIRK hleypti nřveri­ af stokkunum ■rˇunarverkefninu Atvinnutenging ľ endurkoma til vinnu en Ý ■vÝ er meginßherslan l÷g­ ß a­ a­sto­a einstaklinga me­ skerta starfsgetu sem eru Ý starfsendurhŠfingu hjß VIRK vi­ endurkomu inn ß vinnumarka­inn me­ markvissum stu­ningi sÚrfrŠ­inga Ý starfsendurhŠfingu. Ůetta er gert me­ ■vÝ a­ tvinna markvissa a­l÷gun inn ß vinnumarka­inn inn Ý starfsendurhŠfingu einstaklingsins. Um tvÝhli­a nßlgun er a­ rŠ­a ■ar sem VIRK a­sto­ar einstaklinginn en ekki sÝ­ur vinnusta­inn vi­ a­l÷gun a­ endurkomu til vinnu.áSjß nßnar hÚr.

  • ┴ri­ 2011 setti VIRK af sta­ ■rˇunarverkefni Ý tengslum vi­ forvarnir ß vinnust÷­um sem nefndist Virkur vinnusta­ur. Tilgangurinn ■ess var a­ veita stjˇrnendum og starfsm÷nnum frŠ­slu og a­sto­ vi­ a­ mˇta og innlei­a stefnu um velfer­, fjarveru og endurkomu til vinnu. ┴hersla var l÷g­ ß jßkvŠ­a og heilsusamlega nßlgun, me­ ■ßttt÷ku stjˇrnenda og starfsmanna vi­ ■arfagreiningu vinnusta­arins, og ˙tfŠrslu ß stefnu og lei­um eftir ■vÝ sem best hentar hverri starfsemi. Verkefni­ hˇfst hausti­ 2011 og lauk Ý desember ßri­ 2014.áSÚrstakt mßl■ing Ý tengslum vi­ verkefni­ var haldi­ 5. maÝ 2015 ß Grand Hˇtel Ý ReykjavÝk. áHŠgt er a­ sjß glŠrur sem fylgdu erindum frummŠlenda ß mßl■inginu um Virkan vinnusta­ og sko­a uppt÷kur ß erindum ■eirra hÚr.

  • ═ tengslum vi­ verkefni­ Virkur vinnusta­ur og Ý samvinnu vi­ a­ila vinnumarka­arins voru ■rˇa­ar lei­beiningar og fagleg vi­mi­ vegna fjarverustjˇrnunar ß vinnust÷­um.á Ţmsar lei­beiningar og ey­ubl÷­ sem ■rˇu­ voru Ý verkefninu mß finna hÚr.á Ůessar skj÷l eru st÷­ugt Ý ■rˇun og mˇtun.

  • SÚrfrŠ­ingar hjß VIRK veita atvinnurekendum, stjˇrnendum, mannau­sstjˇrum og ÷­rum sÚrfrŠ­ingum, sem bjˇ­a ■jˇnustu ß ■essu svi­i, upplřsingar um forvarnir sem dregi­ a­ draga ˙r lÝkum ß ■vÝ a­ starfsfˇlk fari Ý langtÝmaveikindi. Einnig um stefnumˇtun og framfylgd stefnu um velfer­, fjarveru og endurkomu til vinnu, samt÷l vegna veikindafjarveru og mˇdel um ferli ß vinnusta­num um veikindafjarveru.

  • VIRK gaf ßri­ 2015 ˙t frŠ­slubŠkling um ge­rŠn vandamßl Štla­an stjˇrnendum ß vinnust÷­um Ý samvinnu vi­ EmbŠtti landlŠknis.áBŠklingurinn er bŠ­i hugsa­ur sem almennur frŠ­slubŠklingur um ge­rŠn vandamßl og vinnusta­inn en Ý honum mß einnig finna upplřsingar um hvernig breg­ast mß vi­ slÝkum a­stŠ­um ß vinnusta­num.áNßlgast mß bŠklinginn ß skrifstofu VIRK Ý Gu­r˙nart˙ninu og rafrŠna ˙tgßfu hans mß sjß hÚr.

  • Atvinnurekendur geta upplřst starfsmenn sÝna um ■jˇnustu VIRK og fengi­ nßnari upplřsingar um innihald ■jˇnustunnar bŠ­i hÚr ß vefsÝ­unni og Ý sÝma 535 5700. á

Hlutverk rß­gjafa Ý starfsendurhŠfingu

HÚr a­ ne­an mß finna řmsan frˇ­leik fyrir atvinnurekendur og stjˇrnendur s.s. um fjarverustjˇrnun, fjarverusamtal, starfsendurhŠfingu og endurkomu til vinnu.

Virkur vinnusta­ur - frŠ­sluefni, upplřsingar, reynslus÷gur, verkfŠri fyrir vinnusta­i

Stutt myndband sem skřrir starfsendurhŠfingarferilinn mß sjß ßáÝslensku hÚráog ßáensku hÚr.

SvŠ­i

  • Gu­r˙nart˙n 1 | 105 ReykjavÝk
  • sÝmi 535 5700
  • Kt. 440608-0510
  • virk@virk.is

OpnunartÝmi skrifstofu: 9:00 - 16:00